可持续发展与责任

我们现在为未来所做的:

mg冰球突破的可持续发展

作为一家家族企业，可持续发展在我们近140年的历史中一直发挥着重要作用, 虽然没有今天的程度. 除了经济方面, 我们的目标是成为一个好雇主, 在社会中扮演有价值的角色，尊重环境和资源. 请允许我们向您介绍一下我们在人事方面的活动, 生态, 社会经济.

作为一家公司, 我们依靠条件和资源生活, 我们对其质量和维护承担我们的责任. 我们希望为改善我们所处的环境和社会做出贡献.

拉尔夫政变

管理合伙人

人员

对我们来说，社会可持续性首先意味着创造和维持良好和安全的就业机会. 我们依靠有充分依据的培训, 以需求为基础的资质和员工的持续发展. 保护和改善工作场所健康以及确保工作/家庭平衡的措施也是重要的优先事项.

生态

作为一家制造公司，我们对能源和原材料的消耗量很大. 我们正在系统地努力减少能源的使用和废物的产生. 同时, 我们采取多项措施，增强生态稳定，减少环境影响.

能源:系统化的方法提高效率

我们的目标是不断降低每件生产工具的能耗. 专门的能源专家确定节能潜力-在建筑和供电技术, 以及系统、机器和生产过程本身. 跨学科团队创造透明度并帮助评估, 计划, 实施并检查措施的有效性. 

自2014年以来，我们一直遵循符合的能源管理体系
参照iso 50001.

节能投资

除了经典的现代化供暖问题, 照明和压缩空气, 我们在热回收方面投入了大量资金, 节能技术和智能测控技术自2009年开始.

我们退火车间的余热通过这个装置回收并进入我们的加热系统. 我们使用各种热回收系统来回收我们在mg冰球突破使用的10%以上的能源.

材料:资源循环

除了减少与生产相关的浪费外，我们还注重负责任地使用资源. 检讨我们的物料循环，有助我们认识到潜力，并采取适当的措施. 

自2014年以来，我们一直在使用经认证的环境管理体系

符合iso 14001.

• 通过改变回收过程中产生的废钢的分类, 提高循环利用水平, 比如我们的死亡和废料.
• 改用具有更长的使用寿命的冷却润滑剂，大大节省了处理费用.
• 我们采用微滤来减少含油废水.
• 数字化, 打印机转换和系统地避免不必要的印刷品减少纸张消耗和处理.

循环经济需要合作

一个全球循环经济的热点正在发展 圆谷. 目标是在经济增长和环境保护之间取得平衡. 来自世界各地的足智多谋的初创企业和研究人员正在与科学机构和公司合作，为高效的循环经济开发想法和解决方案.

mg冰球突破作为合作伙伴参与了环谷项目，因为我们相信合作的力量，知识和技术转让是有效的全球网络的一部分，可以解决大幅减少空气排放的全球任务, 水和土壤.

少用塑料，生活更美好

绝大多数塑料是通过河流进入海洋的. 通过支持创业公司, 在垃圾对人们生活产生巨大影响的地方，Knipex致力于减少塑料. 费舍尔提出了一个拦截流入海洋的河流中的塑料的想法. 该公司专注于使用当地最简单的手段实现技术可行性, 同时建立废物管理基础设施. 到目前为止，费舍尔已经从恒河的支流中为Knipex回收了40多吨塑料, 为当地17人提供就业和固定收入.

气候保护:减少CO₂

我们已经补偿了我们的第一类和第二类温室气体排放，以及大量的第三类温室气体排放，并努力在2045年之前实现气候中和. 目标是到2030年将温室气体排放量在2020年的基础上减少50%.

我们通过我们公司的电动汽车和我们的公共电动充电站来促进电动交通, 哪辆车使用自产太阳能. 在物理条件允许的地方, 自2011年以来，我们在生产车间的屋顶上安装了光伏系统. 除采取本地措施减少二氧化碳排放外₂ 排放方面，我们致力于在国际基础上保护气候. 自2016年以来, 例如, 我们与当地合作伙伴SEKEM一起参与了一个旨在重建利比亚沙漠地区的项目. 到目前为止，已经种植了49366棵树，每年排放1.804吨一氧化碳₂ 通过补偿的方式.

生态稳定性:更大的多样性

我们想要增加我们场地的生态稳定性, 换句话说，就是生态系统补偿污染或损害的能力. 在亨氏席尔曼基金会的支持下, 我们已经制定了一个概念，以增加栖息地的多样性，提高动物和植物的生物多样性，并已经实施了许多措施. 与此同时, 各种各样的自然栖息地提供了不断增长的保护环境，动植物可以在这里繁衍生息.

社会

我们感到与我们的地区和生活在这里的人们联系在一起，并希望为这里的公共利益做出积极的贡献. 出于这个原因, 我们支持一系列以教育为重点的项目和倡议, 文化与社会福利.

社会的承诺

青年福利机构和许多区域性组织为儿童和年轻人提供参加社会项目的机会，从而有助于形成一种自然的社区意识. 我们很高兴支持这种接触——着眼于平等机会.

我们深信，积极的志愿服务文化有利于社会生活. mg冰球突破致力于支持和鼓励员工积极参与社会活动. 这可能需要协调一个慈善项目, 为慈善事业筹款的活动, 或者参加志愿工作. “零钱”活动使mg冰球突破的每个人都可以从他们的工资单中捐出多余的零钱. 许多小钱加起来，每年都会捐赠给伍珀塔尔的慈善组织.

教育承诺

教育机构与企业的密切联系可以为年轻人提供受欢迎的职业机会指导, 同时确保我们的公司始终了解子孙后代的期望和需求. 我们通过合作支持伍珀塔尔和邻近社区的教育机构, 伙伴关系和项目. 
例如, 诸如伍珀塔尔的“Junior-Uni”儿童和青年大学等组织, 德国独有的是什么, “Strahlemann人才公司”或“Bergische schull - technikum”在科学和技术方面激励年轻人，并提供专业指导.

国际承诺

教育促进可持续发展. 作为一家全球性公司，我们选择在国际上扩大我们的承诺. 与我们熟悉的合作伙伴一起工作, 我们的目标是改善生活和教育条件, 主要在非洲. 与有经验的协会或基金会长期合作不仅能保证成功, 同时也保证了我们在当地的联系，并将我们与项目联系起来.

• 2017年，我们在Kitamba建了一所中学, 乌干达, 与总部位于雷姆沙伊德的支持协会“我们的孩子和我们的未来”合作, 我们会继续通过赞助计划来支持他们吗.
• 我们支持“Q-RATIO”组织在洛莱拉建立教育机构, 坦桑尼亚的一个马赛村庄.
• 与Menschen f r Menschen基金会合作, 我们目前正在Wogdi建造一所新的中学, 埃塞俄比亚.

文化交流

我们在艺术和文化领域的支持从赞助个人艺术或音乐到赞助音乐会, 唱诗班, 剧院和制作到公司自己的工具制造历史博物馆. 我们相信，一个令人兴奋的艺术和文化景观是为子孙后代奠定宝贵的基础.

经济

在经济可持续性方面, 我们把一个稳定的, 长期商业模式, 财务的稳定以及不断发展和保存是我们成功的基础.